1. Najskôr hodnoty
  2. Víťazné správanie

Víťazné správanie

Kontaktuj nás

Ako pracovať, byť lídrom a spoločne dosahovať úspechy

Víťazné správanie spoločnosti Johnson Controls stanovuje štandardy, ktorými sa riadi rozhodovací proces, spolupráca a výkonnosť v celom podniku. Uplatňujú sa prostredníctvom pozitívneho správania, ktoré každodenne preukazujeme, vrátane spôsobu konania lídrov, spolupráce medzi tímami a vzájomných vzťahov. Toto správanie je integrované do nášho podnikového systému a procesov týkajúcich sa talentov a pomáha zabezpečiť konzistentnú a vysokokvalitnú implementáciu a víťazné výsledky pre zákazníkov a tímy.
Man in formal attire walking with his bicycle in a corporate office campus

Víťazné správanie spoločnosti Johnson Controls

We focus on what matters

Sústredíme sa na to, na čom záleží

Reagujeme na potreby našich zákazníkov tým, že tým, že sledujeme reálne dianie priamo na mieste (Gemba), chápeme a uprednostňujeme to, čo bude mať najväčší vplyv, a prijímame správne rozhodnutia na pracovisku.

We win as one team

Vyhrávame ako jeden tím

Hľadáme a oceňujeme rôzne perspektívy, spolupracujeme s inými tímami, správame sa k sebe s rešpektom, oceňujeme prínos každého člena tímu a poskytujeme väčšiu autonómiu kolegom, ktorí pracujú v úzkom kontakte so zákazníkmi.

We own the outcome

Výsledok závisí od nás

Preberáme zodpovednosť, premieňame stratégiu na kroky a odstraňujeme prekážky, aby naši kolegovia mohli dosahovať výsledky, ktoré získajú zákazníkov správnym spôsobom, pričom na prvé miesto kladieme bezpečnosť a a bezúhonnosť.

We improve every day

Zlepšujeme sa každý deň

S pokorou hľadáme a hovoríme pravdu, identifikujeme príčiny problémov a konáme rýchlo, aby sme čo najlepšie slúžili našim zákazníkom, pričom sa učíme, prispôsobujeme, inovujeme a podporujeme rast našich kolegov.