Многообразие и приемлемая для всех среда
Мы максимально используем различные таланты, опыт и взгляды, чтобы добиться исключительной проницательности и инноваций. Наше разнообразие позволяет нам решать проблемы более творчески, принимать решения более продуманно и выявлять возможности более проактивно.
Читать далее
Конфиденциальность данных сотрудников
Мы защищаем личную информацию наших сотрудников, кандидатов, поставщиков и клиентов. Компания Johnson Controls уважает право человека на неприкосновенность частной жизни.
Читать далееРавные возможности и недопущение дискриминации
Мы привлекаем талантливых людей, развиваем их потенциал и настраиваем их на успех. Мы нанимаем и продвигаем по службе самых лучших и талантливых. Мы не потерпим дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, пола, беременности, возраста, инвалидности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, семейного положения, службы в армии или любого другого статуса, защищенного законом.
Читать далее
Охрана труда и безопасность
Мы обеспечиваем безопасность и здоровье себе и окружающим, чтобы полностью раскрыть свой потенциал. Мы выигрываем как команда, когда делаем благополучие наших сотрудников и посетителей нашим главным приоритетом. Нет ничего важнее, чем здоровье и безопасность на рабочем месте; наша концепция «Ноль вреда» и связанные с ней цели помогают нам сосредоточиться.
Читать далееУважительное отношение, недопущение домогательств и издевательств на рабочем месте
Мы относимся к окружающим с уважением, создавая позитивную рабочую атмосферу, в которой мы процветаем как единая команда. Это означает, что мы действуем профессионально, открыто и уважительно общаемся с другими и поддерживаем друг друга, когда это возможно.
Читать далее