Gemeinsam arbeiten, vorangehen und erfolgreich sein
Die erfolgreichen Verhaltensweisen von Johnson Controls setzen Maßstäbe für die Entscheidungsfindung, Zusammenarbeit und Leistung im gesamten Unternehmen. Wir leben sie durch die positiven Verhaltensweisen, die wir jeden Tag zeigen, einschließlich der Art und Weise, wie Führungskräfte handeln, wie Teams zusammenarbeiten und wie wir miteinander umgehen. Eingebettet in unser Geschäftssystem und unsere Talentprozesse tragen diese Verhaltensweisen dazu bei, konsistent und qualitätsbewusst zu agieren und Erfolgsergebnisse für Kunden und Teams zu gewährleisten.
Johnson Controls – erfolgreiche Verhaltensweisen
Wir konzentrieren uns auf das, was wichtig ist
Wir dienen unseren Kunden, indem wir „auf Gemba gehen“. So verstehen und priorisieren wir, was die größte Wirkung hat, und treffen fundierte Entscheidungen genau dort, wo aus Arbeit Neues entsteht.
Als ein Team sind wir erfolgreich
Wir suchen und schätzen unterschiedliche Perspektiven, arbeiten teamübergreifend zusammen, behandeln einander mit Respekt, erkennen Beiträge von Teammitgliedern an und stärken unsere Kollegen im Kundenkontakt.
Für unsere Ergebnisse stehen wir ein
Wir übernehmen Verantwortung, setzen Strategie in Maßnahmen um und beseitigen Hindernisse für unsere Kollegen, um Ergebnisse zu erzielen, die den Kunden auf die richtige Weise überzeugen. Hierbei stehen Sicherheit und Integrität an erster Stelle.
Wir verbessern uns jeden Tag
Wir suchen und sagen die Wahrheit, übertreiben nicht, gehen den Ursachen von Problemen auf den Grund und ergreifen dringende Maßnahmen, um unseren Kunden bestmöglich zu dienen, indem wir lernen, uns anpassen, Innovationen entwickeln und die Entwicklung unserer Kollegen unterstützen.